Binary Diary

誰かに会ったり 話しかけたり 街行く人に優しくね

ブログに日々割いている時間とカロリー

どうもこたにんです。悶々日記です。ブログに日々割いている時間とカロリーを考えているんですよ。1日1記事、テーマを設けず、思うことを書く。それに対して、毎日どれくらい割いているのかなあって。毎日平均で1時間割いているとすると、それってコストとし…

2019/04 ふりかえり

どうもこたにんです。2019年はじめに立てた目標。 それらに対してどれくらいの進捗で推移しているかふりかえります。(本当は4月最終日にするはずが、すっかり忘れていた) 体重を8kg落として維持する 計測開始時が68.5kg → 現時点で62.7kgなので、-5.8kg の…

データを制する者が何かを制する

どうもこたにんです。 データを制する者が何かを制する と、昔から思ってるわけです。物事を愚直に進めるよりも、数多のデータを取り、そこから最適解や最効率を導き出す。日常生活の小さいことから、仕事に関わる大きなことまで、データを制することは大事…

キャパ溢れてきたなあ

どうもこたにんです。日記です。キャパ溢れてきたなあ。GW明けて、やることが増える、ということはあまりないのだけど。もともとやることだったことが、どっと一気に押し寄せてきた感はあるよね。それを粛々とこなせばよいのだけど。いかんせんどうしても、…

『C'mon, Let's go』から感じるチーム論

どうもこたにんです。 とりあえずこちらの楽曲をお聞きいただけますでしょうか。 C'mon, Let's go - KREVA KREVA、大好きなんですよ。アーティストとしてのカリスマ性、楽曲の質の高さ。そしてなんと言っても、日本のヒップホップシーンを牽引するリリックの…

新生クソアイドル BiSH を知ってほしい!ただそれだけの記事!

どうもこたにんです。 BiSH を知ってほしいんだよ! BiSH、というアイドルグループをご存知ですか?とりあえずまず1曲聴きましょう。 BiSH / プロミスザスター[OFFICIAL VIDEO] めっちゃかっこええなああああああ!!!めっちゃメロディライン綺麗なパンク、…

#kosen05s が上から目線で語る「高専生のうちにやっておくべきこと」

どうもこたにんです。先日、高専カンファin高尾があったのです。 ですが。ちょっと仕事の方のトラブル対応で、参加できず。。。LTする予定だったのに。。ということで、このときに話したかったことを簡単に備忘しておきます。そうすることで、次回LT参戦のと…

職務経歴書はサマるな!伝えたいことは書けるだけ書け!

どうもこたにんです。 職務経歴書ってあるじゃないですか 転職活動のときに書くじゃないですか、職務経歴書。前職でどれくらいの期間何やってて、こういうスキル身につけて、みたいな。企業の採用担当としては、とにかく必須なもので。その人のある程度のス…

「靴を履かない文化の国で靴を売りなさい」をマネジメント観点で解釈する

どうもこたにんです。 「靴を履かない文化の国で靴を売りなさい」 以前、とある研修でこのワードを耳にしました。ビジネス思考のブレインストーミングのテーマとしてしばしば用いられるもの。あなたは、とあるビジネスマンです。ある日、仕事でこういうこと…

緩急をつけること

どうもこたにんです。今日は日記にします。 緩急をつけること 緩急。緩めたり急かしたり。日常、生活、人生、括りは大きくてもいい。緩急をつけること。それは生きていく上で大事なことなのかなって思います。生きていくとは、自我を持ち人の生を歩むこと。…

令和最初の記事を書く

どうもこたにんです。 令和最初の記事を書く だってそりゃそうでしょ。「平成最後の」と盛り上がっていたんだから「令和最初の」で盛り上がっていいじゃん。というわけで、とにかくやたら「令和最初の」と連呼する記事をしたためます。 やっぱ何をするにして…

平成最後の記事を書く

どうもこたにんです。 平成最後の記事を書く 「絶対に便乗しないぞ」と思ってたけど便乗するのが世の中の摂理だよね。というわけで流行語には選ばれなかったが確実流行語である「平成最後の」をふんだんに取り扱った記事をしたためます。 思い返せば平成最初…

サーバントに徹すると心身削られない?

どうもこたにんです。ちょっと久しぶりにEngineering Manager的内容を綴ります。 サーバント・リーダーシップってさ ちょっと思うところがありまして。そもそもリーダーシップについて、とそれを掘り下げた記事は既出。 サーバント・リーダーシップとは? NP…

Wantedlyプロフィールスコア底上げ大会を実施したら、スコアを上げる裏技を見つけた!

どうもこたにんです。以前こういう取り組みをしました。 このときの実績は、40点台→100点でした。この取組を社内エンジニアのWantedly運用部隊に伝えまして。みんなのプロフィールスコアの底上げ大会を実施しました! 結果! 先に結果を共有します。 こたに…

ロールモデルを作ること

どうもこたにんです。 みなさまには「ロールモデル」はいますか? ロールモデル。 もう少しわかりみ高く説明します。 「ロールモデル」とは、自分にとって、具体的な行動や考え方の模範となる人物のこと。人は誰でも無意識のうちに「あの人のようになりたい…